2024年5月16日
，新穗商“創一代”企業家思享日暨大咖深度交流會在CVTE第二産業園成功舉辦。此次活動特邀廣州視源電子科技股份有限公司董事王毅然作爲分享嘉賓
，彙聚瞭(le)來自各行業的傑出“創一代”企業家，共同探讨企業經營與發展的熱點問題，現場氣氛熱烈，交流深入。本次分享會得到瞭(le)廣州市工商聯的指導，由廣州市青年企業家聯合會（籌）主辦，廣州市促進民營經濟發展中心、廣州市促進民營經濟發展研究院、廣州歡創人力資源集團有限公司協辦，並(bìng)得到瞭(le)廣州視源電子科技股份有限公司的全程支持。

 活動伊始，廣州市青年企業家聯合會（籌）執行秘書長(zhǎng)張美娟發表緻辭，強調青企聯是經政府多部門聯合推薦，旨在代表廣州青年企業家的團體。本次活動是青企聯在市工商聯的指導下，真正意義上自己舉辦(bàn)的第一次交流活動，今後青企聯還會繼續做好面對廣州優秀創一代、企二代青年企業家的服務，做強企業家、企業與經濟發達地區之間深度交流、代表出訪的平台，做出能代表廣州商界、傳承新穗商精神
、成爲青年企業家榜樣的影響力品牌
。

市促進民營經濟發展中心研究院院長(zhǎng)劉慶主持瞭(le)本次活動，通過深入讨論和引導，激發瞭(le)企業家們的互動與提問。

 王會長以自己在視源股份的創業經曆爲切入點，分享瞭(le)公司早期的創業環境、核心創始人確(què)立的經營理念、公司的核心業務布局以及視源所倡導的平等、包容、進取、分享的企業文化，爲在場企業家提供瞭(le)寶貴的經驗。

在會長(zhǎng)的精彩分享後，與會企業家們通過提問和讨論的方式，就企業經營中的人才管理、資金管理、機會管理等關鍵議題進行瞭(le)深入交流。讨論的問題涉及：

Ø創(chuàng)業初期如何制定人才增長(zhǎng)和培養戰略？

Ø高管人才梯隊(duì)管理及薪資激勵機制的構(gòu)建原則？

Ø面對(duì)市場(chǎng)縮減、資金短缺、項目輸血等挑戰的應對(duì)策略？

Ø如何在海外市場(chǎng)尋找增長(zhǎng)空間？

ØAI時代下企業面臨(lín)的機(jī)遇與投資方向？

Ø從(cóng)資金、人才、模式角度分析企業在不同階(jiē)段的問題？

活動在熱烈的讨論中圓滿結束，市工商聯副局級幹部李潔明給王董頒發瞭(le)活動感謝函。李潔明主席在總結講話中強調瞭(le)本次活動的重要性，並(bìng)對未來的發展方向提出瞭(le)明確的期望。李局指出，通過這樣的平台，不僅能夠促進企業家之間的交流，還能激發創新思維，共同面對挑戰，尋找新的增長點。她認爲創新精神是企業持續發展的關鍵，並(bìng)鼓勵青年企業家們要敢於嘗試，勇於創新，不斷探索新的商業模式和技術應用，以适應快速變化的市場環境。