上海一企業招聘到8名“完美應聘者”，學曆和工作履曆非常亮眼，但8人入職後卻消極怠工毫無業績。在試用期結束後，該企業将8人辭(cí)退，卻偶然發(fā)現這8名員工不僅在他們公司工作，其間還同時在其他公司入職領取底薪。

日前，上海警方召開新聞發布會，披露近期偵破的上海首例“套路應聘”詐騙案。此案中，犯罪團夥53名嫌疑人全部落網，初步查證，涉案金額(é)高達(dá)5000餘萬元。

1、“銷冠”新員工3個月沒業績 還同時在其他公司任職

今年1月，一家網絡科技公司負責人向上海市公安局浦東分局報(bào)案。去年10月，這家公司爲瞭(le)推廣産品，通過網絡發布瞭(le)急招銷售的招聘信息，要求應聘者有豐富銷售經驗。

很快，王某
、李某等8人前來應聘，介紹瞭(le)曾經在一些大型企業的銷售經曆和工作期間經手的一些“大廠(chǎng)”項目，還展示瞭(le)自己的“優質客戶名單”。公司對這些光鮮的“銷冠”履曆十分滿意，許諾帶頭人王某2萬元底薪
、其他人8000至9000底薪外加銷售提成。

沒想到，這8人入職3個月，不僅沒有給公司帶來任何業績，應聘時聲稱(chēng)能接洽的優質項目也沒有一個實質性開展。當公司準備(bèi)将他們辭退時，8人仿佛早有準備(bèi)，要求支付當月全部薪水才肯離職，公司無奈妥協。

不久，王某誤發在公司群裏的一張其他公司的離職證明引起瞭(le)公司負責人的注意
。聯系該公司後
，負責人發現這8人竟然在同一時間内在兩家公司入職、賺取兩份底薪，於(yú)是向警方報案。

圖源：警民直通車上海

2、針對性編制簡曆 虛構工作經曆應聘

警方對涉案8人調(diào)查發現，他們應聘時自述的學曆履曆和項目經曆都與事實不符，是專門針對招聘要求進行的“自我包裝”。事實上，他們中沒有一人有過大型企業從(cóng)業經曆。

警方還發現，8人在短時間内先後在金融、裝修、科技咨詢等企業應聘銷售、融資等崗位，騙取薪資。浦東警方據此判斷，這8人背後很可能藏著(zhe)一個專業詐騙團夥，於(yú)是在市局經偵總隊指導下，成立專案組開展偵查。

經綜合研判分析
，一個以犯罪嫌疑人楊某、曹某爲首的“職業騙薪”犯罪團夥浮出水面。專案組走訪調取數十家用人單位上百套人事檔案資料，確(què)定瞭(le)嫌疑人總名單。

今年3月8日淩晨，浦東(dōng)警方在上海及外省市同步收網，成功抓獲(huò)楊某等53名犯罪嫌疑人。

到案後，犯罪嫌疑人楊某、曹某向警方如實供述團夥成員實際上根本不具備(bèi)崗位所需的工作能力和資源，入職的目的就是爲瞭(le)騙取企業的工資底薪。

圖源：警民直通車上海

經查，楊某、曹某夥同身邊親友組成詐騙團夥
，從招聘類APP、網站上獲取招聘信息後根據企業需求，有針對性地“編制”簡曆並(bìng)頻繁投遞。在獲得面試機會後，楊某、曹某就通過網絡尋找各類制假分子
，幫(bāng)助僞造個人學曆、工作履曆、銀行流水、離職證明、過往業績等應聘材料，把團夥成員包裝成用人企業所需的“高學曆、高能力”的“完美應聘者”。

之後，團夥對(duì)即将前往企業面試的成員進行“就職”培訓，教授應聘話術，虛構一些自己的銷售經曆或融資經曆，謊稱(chēng)能爲用人企業快速提高銷售業績。在培訓後，團夥成員便前往應聘，騙取用人企業信任後與其形成勞務關系。

圖源：警民直通車上海

入職後
，團夥成員通過僞造日常工作記錄、雇傭人員假冒高價值客戶並(bìng)使用虛假身份假意與用人企業簽訂投資意向合同等手段維持在職狀态，拖延在職時間，從(cóng)而達到詐騙更多工資底薪的目的。一旦詐騙手法被識破，用人企業拒絕支付工資，團夥成員即通過上門鬧事等手段施加壓力，“逼迫”用人企業支付薪資。

目前，楊某、曹某等53名犯罪嫌疑人因涉嫌詐騙罪已被浦東警方依法刑事拘留，初步查證涉案金額達(dá)5000餘萬元，案件調(diào)查及後續打擊仍在進行中。

3、曾在滬深私募圈瘋狂作案 有人底薪兩三萬，還獲分股份

經多方求證，上述被抓的詐騙團夥，正是近一兩年在上海、深圳私募圈猖狂作案的“職業應聘者”。據知情人士透露，在行騙行爲被私募圈曝光後，該團夥又将同樣的套路用在互聯網公司身上。過去一年中，數十家私募機構曾聯合将疑似套路詐騙團夥的名單(dān)進行比對(duì)，篩選出高度重合的200餘人，其中有多位在此次落網。

據悉，這些“套路應聘”詐騙團夥的成員靠著(zhe)同時入職多家私募機構，領取多份底薪的方式，研究出瞭(le)一套成熟的盈利模式。他們利用瞭(le)中小私募數量衆多，彼此之間溝通不充分，對銷售人才需求較大等特點，通過專人幫忙僞造簡曆、介紹工作等方式，與多家機構同時簽訂勞動合同。

“許多私募朋友把他們當作寶(bǎo)貝，如同上帝一般款待，給瞭(le)兩三萬的底薪，甚至給股份。”一位私募人士向記者表示。據其介紹，這些詐騙團夥普遍年齡在20-30歲之間，僞裝成很有人脈、很有資源的樣子。入職後，這些詐騙人員相互僞裝成對方的客戶，每天兩三個人去公司，給人一種馬上就要成交的樣子。

“一般私募是很難識别的，他們特别瞭(le)解私募基金公司的需求。他們一般也不來上班、不參會、不打卡，但每天會寫日志，而且日志寫得很好，還會發送拜訪客戶的視頻，很多私募公司就被他們這麽混過去瞭(le)。但基本上混個兩三個月就會露出馬腳，他們就會離職，如果公司不付工資還會被威脅去勞動局舉報(bào)。”該私募人士說道。

據證券時報(bào)此前報(bào)道，截至2022年3月，受害私募機構數量或已達到數十家。甚至有私募在2個月時間内，招瞭(le)60多位疑似的詐騙團夥人員，每月花費成本多達幾十萬元。另外，公安部門也已對此案進行瞭(le)立案，掌握瞭(le)十幾家私募機構提供的證據。